Camera del Lavoro Territoriale – CREMONA
Chi siamo
NIDIL organizza e rappresenta le lavoratrici e i lavoratori atipici, ovvero chi lavora senza tutele o con tutele poco esigibili.
Le principali forme di lavoro seguite da NIDIL sono il lavoro in somministrazione, la collaborazione coordinata e continuativa (co.co.co.), la collaborazione occasionale, l’associazione in partecipazione e le partite IVA individuali.
Per i “somministrati” , NIDIL ha l’obiettivo di contrattare un aumento dei diritti e delle tutele, di informare i lavoratori sui contenuti del CCNL somministrati oltre che vigilare sul rispetto dei diritti e delle tutele già previsti ma spesso difficilmente esigibili.
Per i cosiddetti “parasubordinati” NIDIL, oltre allo sportello di consulenza, si pone l’obiettivo della contrattazione per la stabilizzazione dei falsi collaboratori e per aumentare i diritti dei veri collaboratori.
CASALE CREMASCO « L’azienda le deve riassumere con un contratto a tempo indeterminato, oltre a riconoscere loro sei mesi di stipendio, come indennità. Saranno poi loro a scegliere se accettare…
Vista la situazione creatasi nella vicenda Sport Management che è la società che gestisce, in appalto dal Comune di Cremona e di Crema, i lavoratori occupati nei servizi della Piscina…
MONIA CASTELLI
Segretaria Generale
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Cremona
Mercoledì dalle 8.30 alle 12.30 e dalle 14.30 alle 17.30
Crema
Venerdì dalle 08.30 alle 12.30 e dalle 14.30 alle 17.30
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Martedì dalle 8.30 alle 12.30 e dalle 14.30 alle 17.30
Casalmaggiore
Giovedì dalle 8.30 alle 12.30 e dalle 14.30 alle 17.30
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